山西和正酒業(yè)有限公司招聘信息，山西鑫龍酒業(yè)有限公司的酒好不好

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數(shù)據來源：以下信息來自企業(yè)征信機構，更多詳細企業(yè)風險數(shù)據，公司官網，公司簡介，可在釘釘企典 上進行查詢，更多公司招聘信息詳詢公司官網。? 公司簡介： 山西杏花村汾酒集團有限責任公司汾青酒廠成立于2011-11-30,注冊資本1357.000000萬人民幣元,法定代表人是武維峰,公司地址是山西省呂梁孝義市崇文街道振興街6號,統(tǒng)一社會信用代碼與稅號是91141181586178702M,行業(yè)是制造業(yè),登記機關是孝義市工商行政管理局,經營業(yè)務范圍是生產銷售白酒；釀酒配套設備制造；紙箱加工；包裝、裝潢印刷品制造（僅供辦理相關資質，不得用于生產經營）；糧食收購；批發(fā)、零售：散裝、預包裝食品；道路普通貨物運輸（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動）,山西杏花村汾酒集團有限責任公司汾青酒廠工商注冊號是141181000018136 ? 分支機構： ? 對外投資： 孝義市金杏林商貿有限責任公司,法定代表人是武維峰,出資日期是2014-06-23,企業(yè)狀態(tài)是在營（開業(yè)）,注冊資本是100.000000,出資比例是100.00% ? 股東： 山西杏花村汾酒集團有限責任公司,出資比例100.00%,認繳出資額是1357.000000 ? 高管人員： 武維峰在公司任職執(zhí)行董事兼總經理楊峰在公司任職其他人員李承勤在公司任職監(jiān)事

山西一公司招聘稱沒人成功是靠雙休，引發(fā)網友熱議，很多網友都調侃說，這家公司就是以壓榨員工為公司的經營理念的，這點小編也認同，的確這個公司能夠發(fā)表這樣的招聘信息，就意味著它們的經營理念肯定是圍繞著不惜一切利益和代價去賺錢的，即便犧牲了員工的禮拜天，也是正理應當?shù)?，他們用成功人士的標準去要求員工為單位利益舍棄雙休日，這種言論恕小編真的不敢茍同。公司招聘稱沒人成功是靠雙休，網友直呼這簡直是胡說八道現(xiàn)在的公司招聘，真的條框太多了，除了正常的職位要求，這些公司還會要求員工接受無條件的加班，就像這家公司一樣，讓員工忘記雙休，忘記底薪，目的就是為了讓員工拼命為公司服務，為公司做貢獻，為公司謀利益嘛，當然，小編并不否認成功人士的確是在休息日付出了很多努力，他們?yōu)榱顺晒σ矤奚撕芏鄠€人時間這樣的說法，但小編認為，用這種所謂成功理論去衡量員工，實在是有些太讓人難以接受了，相信每個有良知有熱血的員工，為了更高的薪水，肯定都會努力工作，為公司創(chuàng)造效益，但并不意味著它們要犧牲禮拜天吧。公司招聘信息顯露出壓榨員工的意思，相關部門表示已經深入調查現(xiàn)在很多公司都有許多的霸王條款，要求員工加班、節(jié)假日休息日隨叫隨到，即便是半夜睡著，也要隨時待命，這種霸王條款其實都是壓榨員工，就像是這個招聘公司，在發(fā)布讓員工忘記雙休的信息以后，很快又刪除了這條信息，而相關勞動監(jiān)察局已經深入去調查該家公司了。小編認為，無論是忘記靠底薪生活，還是忘記雙休，這種言論都是不正確的，員工能夠為公司服務，一定是在保證自身利益的情況下，而不是一味只聽公司畫大餅。公司以成功人士的理論要求員工，原本就是壓榨是強權，希望其他公司能夠給予員工正常的休息保障，這樣也能讓員工更好的為公司服務。