正股級是什么級別，什么叫正股級建制

簡單來說就是按照正股級來編制組織架構的。正股級是干部序列中較低的職務級別，所處位置在科員級和科長級之間，即比科員級高，比副科級低?？h(市)級地方局的副局長是副科級，下面的科室里有科長和科員，科長是正股級，科員就是科員級。實際在公務員管理辦法中是沒有股級這一說法的，科長級下面就是科員和辦事員。在縣級以下單位中，需要設置兩個管理層次的時候，就在科員和科級之間多設一個股級，方便管理。

就是說單位一把手才是股級的，呵呵好像是最小級單位了

【正股級】：是干部序列中較低的職務級別，《中華人民共和國公務員法》中有此概念和定義，一般出現(xiàn)在基層公務員，屬于一種規(guī)范的職務稱呼。屬于第十一級干部。【正定級】：定級是指學徒正式上崗工作后再按規(guī)定的年限經考核正式評定工資等級，熟練工熟練期滿后經考核正式評定工資等級。學徒、熟練工的轉正、定級要由企業(yè)勞動部門辦理考核審批手續(xù)，填寫職工轉正、定級表，經企業(yè)主管行政領導批準后執(zhí)行。學徒熟練工經考核不合格者應延長其轉正定級時間。正股級是干部序列中較低的職務級別，所處位置是:科員、股、科(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、處(縣)、廳(地、市、局)、部(省)、總理。正股職一般包括:1、縣(市、區(qū))紀委各職能室副主任、紀檢監(jiān)察員。2、縣(市、區(qū))組織部各科科長、組織員。3、縣(市、區(qū))宣傳部各科科長。4、縣(市、區(qū))統(tǒng)戰(zhàn)部各科科長。5、縣(市、區(qū))各正科職調協(xié)部委辦局中層正職(政府序列)、副科級局副局長。6、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府中層干部正職等。7、鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校、衛(wèi)生院正職干部等?！巨D正定級是異地調動必備條件】1、“干部身份”就是所謂的“轉正定級”手續(xù)。高校畢業(yè)生畢業(yè)后需持由當?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)主管部門或人社系統(tǒng)開具的報到證（派遣證）到接收單位工作，工作滿一年并填寫《大中專畢業(yè)生轉正定級表》之后方可獲得干部身份。報到證連同轉正定級表一起，就成了“干部身份”的代名詞。2、中國北方人才市場專家解釋，在實際操作中，諸多事實表明“干部身份”不能丟棄。如落戶“門檻”較高城市的畢業(yè)生，沒有“干部身份”就無法調入；一些事業(yè)單位在招聘中也明確要有“干部身份”。報考公務員或在一些事業(yè)單位、國企的招錄、調動中，如果沒有“干部身份”會帶來一系列麻煩。3、“在原有制度尚無松動跡象前提下，畢業(yè)生必須注意保留自己的干部身份。”專家建議，大學生畢業(yè)工作滿一年后，別忘了辦理轉正定級手續(xù)，這樣才能得到全國各地人才服務機構的互認，這不僅是考公務員或進入事業(yè)單位核定工資標準的主要依據(jù)，也是辦理異地調動手續(xù)的必備條件。4、畢業(yè)生就業(yè)后，學生檔案要變?yōu)槿耸聶n案轉到工作單位，如果該單位無資格保存檔案，又沒有通過單位或個人委托及時轉存到人才服務機構，變成所謂的“口袋檔案”，將導致干部身份無法獲得。“到外地工作別忘了將檔案掛靠在公共就業(yè)服務機構，這樣既不影響在當?shù)毓ぷ?，也不影響職稱‘晉級’，工齡還能連續(xù)計算，一旦有更好的就業(yè)機會，可以順暢地完成銜接。

嚴格的講公務員分科員、副科、正科、副處、正處等，祥見《公務員法》。但是基層分級太多，所以出現(xiàn)了股，如縣長為正處，副縣長為副處，縣建設局長為正科，副局長為副科，下面的科室（或股或辦公室）只能分股，否則只能是科員一個級別了。有些工作人員不是公務員，分定工和半定工。