江蘇和緣坊酒業(yè)有限公司，金口子酒多少錢

198.00元/瓶

這酒口感不錯(cuò)185.

此酒也是最高的40元，真的。不要相信他是多么昂貴的完全不是那么回事。

我是問那個(gè)超市里有賣的

你好！拿著合同去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)，請求幫助，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)的工作人員會(huì)盡量幫您爭取最大的利益的僅代表個(gè)人觀點(diǎn)，不喜勿噴，謝謝。

合同你手里有嗎？如果有合同可以到市長熱線投訴或者去法院起訴。

江蘇蘇酒酒類銷售有限責(zé)任公司成立于 2005 年 9 月 22 日，是在江蘇省工商局注冊，由江蘇雙溝集團(tuán)控股的有限公司。公司注冊資本 500 多萬元。 雙溝珍寶坊是江蘇雙溝酒業(yè)股份有限公司傾力打造的戰(zhàn)略性主導(dǎo)品牌，是該企業(yè)集團(tuán)的最核心產(chǎn)品。

正宗貴賓洋河酒生產(chǎn)廠家：江蘇洋河酒廠股份有限公司（股票上市公司），生產(chǎn)貴賓洋河系列，質(zhì)量可靠。其他多是小酒廠生產(chǎn)。

還可以，屬于中檔酒，宿遷市洋河鎮(zhèn)即原來的江蘇省泗陽縣洋河鎮(zhèn)。

洋河經(jīng)典貴賓是洋河灑廠推出的次于藍(lán)色經(jīng)典的中檔灑,但口感不次于藍(lán)色經(jīng)典,洋河內(nèi)部人都喜歡選貴賓酒,可能價(jià)格跟藍(lán)色經(jīng)典差很多,配方差不多.

價(jià)格不貴，口感挺好，屬于中檔酒還不錯(cuò)，濃香型的。再看看別人怎么說的。

江蘇雙溝酒業(yè)有限公司——出產(chǎn) 珍寶坊 牡丹 等名酒。 江蘇宿遷洋河酒業(yè)有限公司——出產(chǎn) 藍(lán)色經(jīng)典 系列名酒

江蘇有三溝一河酒業(yè)比較有名。 (高溝酒業(yè)\湯溝酒業(yè)\雙溝酒業(yè)\洋河酒業(yè))

江蘇洋河酒廠股份有限公司，洋河藍(lán)色經(jīng)典系列 洋河大曲系列 洋河敦煌系列 美人泉系列 江蘇今世緣酒業(yè)有限公司是國家企業(yè),擁有“高溝”、“今世緣”和“國緣”三個(gè)品牌。

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這個(gè)情況，應(yīng)該是投訴旗下門店，因?yàn)橛袪I業(yè)工商號(hào)，是獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧的企業(yè)。拖欠工資的事：按照現(xiàn)在國家政府的法律規(guī)定：拖欠工資的，如果勞動(dòng)者向政府有關(guān)部門提出申請“拖欠工資賠償金”，政府有關(guān)部門（勞動(dòng)局、人力資源和社會(huì)保障局、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)、法院）應(yīng)該依法判處公司（或者老板）按照拖欠工資的數(shù)目的百分之二十五（25%）的款額的賠償金，賠付給被拖欠工資的勞動(dòng)者，這是付給被拖欠工資100%（百分之一百）之外的，也就是總共應(yīng)該付給勞動(dòng)者125%（百分之一百，加上百分之二十五）款額。拖欠工資的，現(xiàn)在國家政府有法律規(guī)定“拖欠工資屬于違法犯罪”，應(yīng)該向當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門投訴舉報(bào)告發(fā)，要求政府有關(guān)部門幫助解決問題，可以打電話12348法律援助熱線電話，通過這個(gè)12348電話可以要求政府提供免費(fèi)律師，免費(fèi)律師會(huì)提供法律咨詢，來幫助進(jìn)行投訴舉報(bào)告發(fā)的進(jìn)展過程，或者調(diào)解，或者打官司，這樣便于順利解決拖欠工資的事。國家政府現(xiàn)在有法律明確規(guī)定“拖欠工資的克扣工資的屬于違法犯罪，拖欠克扣一個(gè)人的工資超過五千元的屬于“拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪”，超過三萬元或者超過十個(gè)人的屬于嚴(yán)重違法犯罪，嚴(yán)重的要判刑關(guān)進(jìn)牢獄?！?、“企業(yè)應(yīng)簽訂勞動(dòng)協(xié)議合同，并且給每一位勞動(dòng)者（工人、農(nóng)民工、員工、民工、職工，等等）繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（五險(xiǎn)一金）”，“企業(yè)應(yīng)將工資直接發(fā)放給勞動(dòng)者本人，嚴(yán)禁發(fā)放給“包工頭”或其他不具備用工主體資格的組織和個(gè)人。企業(yè)可委托銀行發(fā)放勞動(dòng)者工資。”，企業(yè)必須按照約定給勞動(dòng)者繳足社保費(fèi)并且足額發(fā)給工資，否則，政府執(zhí)法部門會(huì)依法嚴(yán)格處罰違法的企業(yè)。私人老板同樣必須按照國家政府的法律發(fā)給各項(xiàng)勞動(dòng)報(bào)酬與勞動(dòng)保護(hù)用具和辦理社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)“五險(xiǎn)一金”并且按時(shí)付給工資，如果違反有關(guān)工資和社會(huì)保險(xiǎn)的法律規(guī)定及勞動(dòng)報(bào)酬與勞動(dòng)保護(hù)的法律規(guī)定，政府同樣會(huì)嚴(yán)格依法懲處違法的私人老板。1、根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定，企業(yè)必須給勞動(dòng)者（農(nóng)民工、職工、員工，民工、工人、所有的打工者）繳足“五險(xiǎn)一金”，即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。企業(yè)與職工簽訂合同時(shí)，勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)等都屬勞動(dòng)合同的必備條款。2、《勞動(dòng)合同法》第十九條第四款規(guī)定，試用期應(yīng)包括在勞動(dòng)合同期中，也就是說，企業(yè)在試用期間也必須為勞動(dòng)者繳納社保。3、據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)金。為勞動(dòng)者參加社會(huì)保險(xiǎn)并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)金系用人單位的法定義務(wù)，該項(xiàng)義務(wù)不能由用人單位和勞動(dòng)者通過約定變更或者放棄。第一步應(yīng)該爭取協(xié)商解決，可以直接找企業(yè)法人代表、企業(yè)老板、財(cái)務(wù)部門、財(cái)務(wù)經(jīng)理。能協(xié)商解決最好，協(xié)商不合理就向當(dāng)?shù)氐恼嘘P(guān)部門投訴舉報(bào)告發(fā)（勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)、勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)、人力資源社會(huì)保障局、勞動(dòng)局里的勞動(dòng)仲裁科、工商管理局、建設(shè)局、法院、監(jiān)察部、12348法律援助熱線電話，都可以，會(huì)得到政府有關(guān)部門的幫助的）記?。阂欢ㄒ惺聦?shí)證據(jù)，比如：協(xié)議合同、欠條、有關(guān)拖欠工資和索要工資的錄音、視頻錄像，上班打工的打卡記錄，上班勞動(dòng)工作的視頻錄像，曾經(jīng)填過的各種表格、之前曾經(jīng)領(lǐng)取工資的憑證、領(lǐng)取物品的憑證、上崗證、出入證、胸章、胸牌、臂章、單位發(fā)的工作服工作帽、單位發(fā)的勞保用品、各種各樣的文字材料資料，微信上短信上電腦上涉及雙方發(fā)給工資數(shù)目與拖欠工資及索要工資的各種信息、介紹人、中介人、知情人、證明人，等等，都可作為事實(shí)證據(jù)。